為不斷提高員工專業(yè)技能,調(diào)動廣大員工學(xué)技能、強業(yè)務(wù)的積極性,增強員工競賽意識,增強企業(yè)凝聚力,為企業(yè)培養(yǎng)和儲備更多業(yè)務(wù)技能強的實戰(zhàn)型人才打好基礎(chǔ),2022年6月30日-7月2日,中國中鐵電氣化局運管公司聊城維管段在堂邑培訓(xùn)基地舉辦了2022年二季度“小練兵、小比武”技能競賽。

通過各工區(qū)選拔推薦,共計43名選手參加了接觸網(wǎng)、電力、機械、變電值守、變電檢修、信號6個專業(yè)的比武競賽。在比武過程中,聊城段做好防暑相關(guān)工作,備足防暑藥品、飲用水,避開高溫時段,通過激烈角逐,一批優(yōu)秀選手脫穎而出,為總結(jié)成績,弘揚先進,評選表彰了專業(yè)前3名成績優(yōu)異的員工。

聊城維管段在職責(zé)堅守中“練兵”,抗擊疫情中“比武”,烈日炎炎下“競賽”,將繼續(xù)深入推進“小練兵、小比武”技能競賽,搭建練兵比武平臺,增強廣大員工以技能求發(fā)展的競爭力,在全段營造出比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚氛圍,引導(dǎo)員工立足本職崗位,學(xué)練技能,苦練過硬本領(lǐng),干一流,爭第一,成為技術(shù)尖子,培育一流人才,為企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)發(fā)展提供人才保證。(劉陽)

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